领投阳 勇担当 | “双述双评”亮答卷，奋楫笃行再出发！
发布时间：
2025-01-25
1月23日上午，永利集团3044投资集团组织召开2024年党组织书记抓党建工作述职测评大会。集团党委书记、董事长暨朝佐出席，在家班子成员和全体党员参加。
会上，水务公司生产运营支部、综合服务支部依次向水务党总支、党总支全体党员述职，水务公司党总支、集团一支部、二支部依次向永利集团3044集团党委、全体党员进行述职，全面回顾2024年工作开展情况，述成绩、找不足、谈思路，展现了永利集团3044人团结进取、追求卓越的精神风貌。
随后，集团党委、与会党员、群众代表对各党组织书记进行了民主测评。
工作点评：
水务党总支及所辖支部
高举党建引领旗帜，锻造坚强战斗堡垒，党建经营互融共进，改革转型成效显著，以实绩实效擦亮“智水行家”“慧水管家”党建品牌。
集团一支部
不断夯实基层党建，积极打造政治鲜明的基层组织、培育信念坚定的党员队伍、建设功能强劲的党建堡垒，筑牢国有企业根与魂。
集团二支部
践行初心使命，扎实推进“产业质效倍增年”“担当善为落实年”建设，为工业地产板块高质量发展提供强大的政治动力和组织保障。
暨朝佐针对五位党组织书记的述职进行了详细点评，并高度肯定了2024年集团基层党建的工作成绩。就如何开展好2025年党建工作，他强调了以下三点意见：
一是以理论武装为抓手，推动党建引领走深走实。各党组织书记要切实履行好第一责任人职责，始终把政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，带领党员在学思悟践中不断增强组织力、凝聚力、战斗力，努力把基层党组织建成坚强战斗堡垒，为集团高质量发展提供强有力的组织保证。
二是以品牌建设为抓手，实现党建业务深度融合。要以集团“领投阳”党建品牌为统领，聚焦提升国企党建工作质量，从党建融入中心工作方面找切入点、着力点，进一步完善各支部党建子品牌，积极探索党业融合新机制、新办法，以党建品牌凝聚共识和力量，实现党建与业务同向同行、同心同力、同频共振。
三是以队伍建设为抓手，激发党建聚合强大动能。加强对党员干部的培养教育，既要坚持“干”字为先，用集团重大改革、重点工作推进锻炼干部，通过“干中学、学中干”，打造高素质人才队伍。又要坚持“严”字为要，深入推进清廉国企建设，不断完善监督管理体系，引导全体党员干部筑牢廉洁自律底线，营造风清气正环境。
善谋者行远，实干者乃成。新的一年，永利集团3044投资集团将高举党建引领伟大旗帜，以踔厉奋发、勇毅前行的姿态，站在高处、想在远处、谋在深处、干在实处，在新时代新征程上书写新的恢宏篇章！
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